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Cambio de fuero en la causa de la reforma laboral: el caso pasa al Contencioso Administrativo

La Sala IV de la Cámara de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal determinó que el debate sobre la constitucionalidad de la reforma laboral debe tramitarse en ese fuero, y no en el fuero del Trabajo. La decisión favorece la postura del Poder Ejecutivo.

El Gobierno logró que el expediente judicial sobre la reforma laboral pase del fuero del Trabajo al fuero Contencioso Administrativo Federal. La decisión fue tomada por la Sala IV de la Cámara de Apelaciones de dicho fuero, integrada por los jueces Rogelio Vicenti y Marcelo Duffy, quienes fallaron a favor de la postura del Poder Ejecutivo.

La pulseada por la jurisdicción comenzó cuando la Procuración del Tesoro, encabezada por Sebastián Amerio, solicitó el cambio de fuero argumentando que los tribunales laborales no son el ámbito adecuado para resolver conflictos vinculados a resoluciones del Ejecutivo. Inicialmente, el juez laboral rechazó el pedido, pero la Sala IV revocó esa decisión y calificó el trámite como “irregular”, señalando que se había generado un conflicto innecesario que demoró la resolución del caso.

En su resolución, los magistrados explicaron que el Estado fue demandado en su calidad de legislador y que el derecho en disputa se funda directamente en la Constitución Nacional y en leyes federales. También destacaron que la norma incluye aspectos federales que escapan al derecho laboral individual, como las pautas para financiar el Fondo de Asistencia Laboral y las facultades del Congreso para asignar competencias.

Este cambio de fuero se suma a otra decisión reciente: la semana pasada, la Cámara del Trabajo ordenó poner nuevamente en vigencia todos los artículos de la reforma laboral que la CGT había logrado suspender inicialmente. Ahora, será la Justicia Contencioso Administrativa la encargada de definir si los cambios resultan inconstitucionales.

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